Huvudinnehållet startar här
Lärar- och resursvikarier till särskild undervisningsgrupp
Din roll
Vi söker löpande efter lärar- och resursvikarier. Som vikarie förväntas du vara flexibel och kunna rycka in där det behövs med varierande arbetsuppgifter och ibland med kort varsel. Som vikarierande lärare eller resurs hos oss möter du elever i behov av särskilt stöd i årskurs 1-9. Du följer en lektionsplanering och bedriver undervisning samt stöttar eleverna under lektioner, raster och vid övergångar. Efter skoltid arbetar du med eleverna på fritidshemmet.
Vårt arbete utgår ifrån en modell där vi tillämpar en tydliggörande pedagogik som främjar lärande. Lektioner, raster och fritidsverksamhet kännetecknas av glädje och delaktighet. Vi har höga förväntningar på eleven och skoldagen utformas utifrån den enskilde elevens behov och förutsättningar. Vi arbetar utifrån ett lågaffektivt bemötande där vi stöttar, hjälper och utvecklar eleverna. Vi tänker att goda relationer mellan personal, elever och vårdnadshavare är en förutsättning för att eleven ska må bra och vara lärande. Hos oss möter eleverna utbildad och behörig personal med god kompetens inom NPF och en fördjupad kunskap om autism och eller språkstörning.
Vårt arbete utgår ifrån en modell där vi tillämpar en tydliggörande pedagogik som främjar lärande. Lektioner, raster och fritidsverksamhet kännetecknas av glädje och delaktighet. Vi har höga förväntningar på eleven och skoldagen utformas utifrån den enskilde elevens behov och förutsättningar. Vi arbetar utifrån ett lågaffektivt bemötande där vi stöttar, hjälper och utvecklar eleverna. Vi tänker att goda relationer mellan personal, elever och vårdnadshavare är en förutsättning för att eleven ska må bra och vara lärande. Hos oss möter eleverna utbildad och behörig personal med god kompetens inom NPF och en fördjupad kunskap om autism och eller språkstörning.
Din profil
För att jobba som lärar- eller resursvikarie hos oss behöver du vara en trygg och stabil person som utstrålar lugn och skapar förtroende. Du kan snabbt hitta lösningar på uppkomna problem och har en förmåga att skapa goda relationer i förhållande till elever, vårdnadshavare och kollegor.
Vi ser det som meriterande om du är legitimerad grundskollärare eller grundlärare mot fritidshem. I Lidingö stad arbetar vi utifrån värdeorden engagerad, professionell och initiativrik. Vi förväntar oss att du bidrar med en stor skapa engagemang, ett professionellt förhållningssätt och att du tar initiativ för att ständigt utveckla dig och verksamheten.
Vi ser det som meriterande om du är legitimerad grundskollärare eller grundlärare mot fritidshem. I Lidingö stad arbetar vi utifrån värdeorden engagerad, professionell och initiativrik. Vi förväntar oss att du bidrar med en stor skapa engagemang, ett professionellt förhållningssätt och att du tar initiativ för att ständigt utveckla dig och verksamheten.
Om Lidingö stad
Ledvik, särskild undervisningsgrupp är en del av Högsätra skola. Vi är en central undervisningsgrupp för elever i grundskolans åk 1-9 med ca 85 elever och 30 medarbetare. Alla elever har en diagnos inom autism och/eller språkstörning. Undervisningen sker i mindre grupper om ca 6-12 elever. Eleverna har en hemskola, men under en period har de sin placering på Ledvik. Målet med verksamheten är att ge eleven de bästa förutsättningarna att utifrån sin förmåga tillgodogöra sig ämneskunskaperna samt utveckla sin sociala färdighet för att på sikt kunna återgå till den ordinarie undervisningen på hemskolan.
Lidingö stad har 11 kommunala grundskolor, vi fokuserar på kunskap och lustfyllt lärande vilket syns i våra goda studieresultat. Vi erbjuder en skola som är en del i det digitala samhället och vi lägger stor vikt vid att förbereda eleverna inför framtiden. Skolledarna och lärarna på Lidingö utbyter erfarenhet, lär av varandra och utvecklas tillsammans.
Lidingö stad har 11 kommunala grundskolor, vi fokuserar på kunskap och lustfyllt lärande vilket syns i våra goda studieresultat. Vi erbjuder en skola som är en del i det digitala samhället och vi lägger stor vikt vid att förbereda eleverna inför framtiden. Skolledarna och lärarna på Lidingö utbyter erfarenhet, lär av varandra och utvecklas tillsammans.
Övrig information
Staden tillämpar individuell lönesättning.
Enligt skollagen krävs det att du uppvisar utdrag ur polisens belastningsregister före anställning inom förskola, skola och övrigt arbete med barn. Detta begär du utdrag om på polisens hemsida. | Polismyndigheten (polisen.se)
Välkommen till Lidingö stad! Här kan du njuta av närheten till natur & skärgård med endast 15 minuters avstånd till T-centralen. Vi vill vara en attraktiv arbetsgivare som erbjuder utvecklingsmöjligheter. Vi vill ständigt förbättras och strävar efter att vara en lärande organisation i framkant. Om du delar vår passion för utvecklande ledarskap, ett aktivt medarbetarskap och en inkluderande arbetsplats är det till oss du ska söka för att bli en del av oss i Lidingö stad! Tillsammans kan vi skapa en meningsfull och berikande arbetsmiljö där vi kan växa och göra skillnad tillsammans.
Lidingö stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering så att varje person bedöms utifrån sin kompetens och att vi motverkar diskriminering.
Inför rekryteringsarbetet har Lidingö stad tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Enligt skollagen krävs det att du uppvisar utdrag ur polisens belastningsregister före anställning inom förskola, skola och övrigt arbete med barn. Detta begär du utdrag om på polisens hemsida. | Polismyndigheten (polisen.se)
Välkommen till Lidingö stad! Här kan du njuta av närheten till natur & skärgård med endast 15 minuters avstånd till T-centralen. Vi vill vara en attraktiv arbetsgivare som erbjuder utvecklingsmöjligheter. Vi vill ständigt förbättras och strävar efter att vara en lärande organisation i framkant. Om du delar vår passion för utvecklande ledarskap, ett aktivt medarbetarskap och en inkluderande arbetsplats är det till oss du ska söka för att bli en del av oss i Lidingö stad! Tillsammans kan vi skapa en meningsfull och berikande arbetsmiljö där vi kan växa och göra skillnad tillsammans.
Lidingö stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering så att varje person bedöms utifrån sin kompetens och att vi motverkar diskriminering.
Inför rekryteringsarbetet har Lidingö stad tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Anställningsvillkor
- Anställningsform:
- Tidsbegränsad anställning
- Omfattning:
- Timavlönad Timavlönad
- Antal tjänster:
- 4
- Ort:
- Lidingö
Kontaktpersoner
bitr rektor
08 731 65 37
0709 56 60 80
Nås via stadens växel
08-731 30 00